A diretoria da ASTRAM entregou uma cópia da proposta do Plano de Cargo, Carreira e Remuneração (PCCR) do Agente de Trânsito e o PCR do Plano de Cargo e Remuneração da Transalvador à Secretaria Municipal de Gestão (Semge). Recebidos pelo secretário Thiago Dantas, na tarde desta sexta-feira (03), os diretores Luiz Bahia, Judário Santos e Edilson Oliveira estiveram acompanhados de Helivaldo Alcântara, Agente de Trânsito e Transporte, atualmente coordenador geral do Sindseps e também do coordenador geral do Sindttrans, José Luiz.
O documento entregue foi mais uma promessa cumprida pela campanha da diretoria da ASTRAM. O texto apresentado reúne as propostas produzidas após diversos estudos realizados pela entidade conjuntamente com a empresa contratada para a implantação de um plano condizente com a realidade da categoria. Segundo o presidente da ASTRAM, Luiz Bahia, a expectativa da diretoria da associação é de que o conteúdo apresentado seja um marco na valorização do trabalho feito diariamente pelos colegas. “Desde que assumimos a condução da entidade, nossa ação tem sido no sentido de resgatar a dignidade de nosso trabalho. Somos importantes atores da consolidação da cidadania na capital baiana e como tal, merecemos esse reconhecimento em forma de avanços significativos na carreira”, disse Bahia.
Plano de Cargos – O documento apresentado contempla organização, denominações, referências, jornadas e quantidades de cargos no órgão. Além disso, estabelece progressões funcionais, jornada de trabalho, vencimentos e requisitos para avanços. “Queremos a devida caracterização do cargo que ocupamos com um lastro jurídico que permita valorização de tudo que fazemos pela nossa cidade. As propostas garantem esses direitos e de forma clara será uma ferramenta de proteção do nosso trabalho”, finalizou Bahia.
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